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省委办公厅、省政府办公厅近日印发《关于分类推进人才评价机制改革实施方案》，针对目前人才评价机制中存在的突出问题，创新人才评价机制，发挥人才评价“指挥棒”的作用，最大限度激发和释放人才创新创业活力，着力构筑江苏人才竞争新优势。把品德列为人才评价首要内容针对我省人才评价机制存在的分类评价不足问题，《实施方案》提出将根据不同职业、不同岗位、不同层次人才特点和职责，制定发布全省人才评价分类指导目录。计划在3年内分类建立健全涵盖品德、知识、能力、业绩和贡献等要素，科学合理、各有侧重的人才评价标准体系。人才评价改革坚持把品德列为评价首要内容，建立职业道德正向激励和失信惩戒机制。坚持凭能力、实绩、贡献评价人才，鼓励人才创新创业，鼓励科技成果转化、发表原创论文、发明创造、参与智库研究、参与标准制定、人才离岗创业，充分挖掘人才“富矿”，有效释放人才“红利”。助推新兴职业领域人才职业发展。适应新兴职业领域人才发展需求，组织开展文化创意、技术经理人、乡土人才、工业设计等新兴职业领域人才评价标准开发工作。避免多头、频繁、重复评价人才针对我省人才评价机制中存在的评价方式单一、评价范围覆盖不全面和人才评价结果互认共享不够等问题，《实施方案》遵循不同类型人才成长发展规律，注重过程评价和结果评价、短期评价和长期评价相结合，克服评价考核过于频繁的倾向。研究制定专业技术二级岗位人员聘期考核办法。突出中长期目标导向，适当延长基础研究人才、青年人才等评价考核周期，鼓励持续研究和长期积累。按社会和业内认可的要求，建立以同行评价为基础的业内评价机制，重点在教育、科技、卫生、工程等领域引入市场评价、社会评价和国际同行评价。开展高层次和急需紧缺人才高级职称考核认定，打通高技能人才和工程技术人才职业发展通道。统筹各类人才工程计划，避免多头、频繁、重复评价人才，引导广大人才静心做学问、搞研发，多出好成果、大成果。加快重点领域人才评价改革针对我省科技人才、哲学社会科学和文化艺术人才、医疗卫生人才、技术技能人才等领域人才评价机制改革存在的突出问题，加快重点领域人才评价机制改革，构建符合各重点领域实际、具有江苏特色的人才评价制度体系。《实施方案》改变片面将论文、专利、项目、经费数量等与科技人才评价直接挂钩的做法，建立并实施有利于科技人才潜心研究和创新的评价制度。注重个人评价和团队评价相结合，尊重认可团队所有参与者的实际贡献，杜绝无实质贡献的虚假挂名。根据人文科学、社会科学、文化艺术等不同学科领域，对理论研究、应用对策研究、艺术表演创作等不同类型人才实行分类评价。分类分层次分学科建立高等院校、职业院校、技工院校、中小学（幼儿园）教师评价体系。适应中小学素质教育和课程改革新要求，重点评价其教育教学方法、教书育人工作业绩和一线实践经历。严禁简单用学生升学率和考试成绩评价中小学教师。强化医疗卫生人才临床实践能力评价，合理确定不同医疗卫生机构、不同专业岗位人才评价重点。逐步向设区市下放社区卫生正高、副高职称评审权，2020年底前全部下放到位。积极推进省人民医院、省中医院、南京鼓楼医院等大型三甲医院开展自主评审试点。分专业领域建立健全工程技术人才评价标准，解决评价标准过于追求学术化问题，重点评价其掌握必备专业理论知识和解决工程技术难题、技术创造发明、技术推广应用等实际能力和业绩。完善面向企业、基层一线和青年人才的评价机制。建立与产业发展需求、经济结构相适应的企业人才评价机制，突出创新创业实践能力。合理界定和下放人才评价权限针对我省人才评价机制中存在的用人主体自主权落实不够、人才评价管理服务不到位等问题，进一步加大人才评价“放管服”改革力度。强化企事业单位用人主体意识，支持用人单位结合自身功能定位和发展方向评价人才。合理界定和下放人才评价权限，稳步推进医院、科研院所、大型企业和其他人才智力密集的企事业单位按照管理权限自主开展评审。防止人才评价行政化、“官本位”倾向，充分发挥学术委员会等作用。对开展自主评价的单位，人才管理部门不再进行资格审批，通过完善信用机制、第三方评估、检查抽查等方式加强事中事后监管。积极推进具备条件的行业协会（学会）有序承接政府转移的人才评价职能。建立随机、回避、轮换的专家遴选机制，优化专家来源和结构，强化业内代表性。提倡开展平等包容的学术批评、学术争论，保障不同学术观点的充分讨论，营造求真务实、鼓励创新、宽容失败的评价氛围和环境。 Источник

6月5日下午，全省落实“两不愁三保障”回头看大排查工作部署会议在成都召开，传达学习习近平总书记在解决“两不愁三保障”突出问题座谈会上的重要讲话精神，研究部署我省贯彻落实措施。省委书记、省人大常委会主任彭清华出席会议并讲话。他强调，全省上下要把开展“两不愁三保障”回头看大排查，作为贯彻落实习近平总书记重要讲话精神的重大举措，作为我省全面打赢脱贫攻坚收官阶段战役的基础性工作和“牛鼻子”工程，齐心协力把这项工作做深做细做实，进一步摸清底数、找准存在问题、做到有的放矢，切实提高脱贫质量，确保如期打赢打好脱贫攻坚战。 省委副书记、省长尹力主持会议并对贯彻会议精神提出要求，省委副书记邓小刚出席。 彭清华在讲话中指出，省委、省政府决定在全省开展落实“两不愁三保障”回头看大排查，是落实习近平总书记重要指示要求的具体行动，是推动扶贫领域问题整改的现实需要，是全面打赢脱贫攻坚收官阶段战役的迫切要求，是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要任务。全省各地各部门要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，深刻把握中央关于当前脱贫攻坚形势的重要判断、解决“两不愁三保障”突出问题的重要要求和做好今明两年脱贫攻坚工作的重大部署，以高度的政治责任感抓好回头看大排查工作，推动中央和省委部署要求落地落实，进一步筑牢打赢打好脱贫攻坚战的坚实基础。 彭清华强调，要以严实精神开展回头看大排查，确保取得实实在在的成效。具体工作中，要切实做到组织领导到位，各级党委、政府主要负责同志坚持亲自研究、亲自部署、亲自推动，分管负责同志具体抓、抓具体，扶贫开发部门充分发挥职能作用，其他部门（单位）积极参与，以严肃态度、严谨作风、严明纪律扎实做好各项工作。人员力量到位，排查人员主要以县、乡、村各级干部和各方面帮扶力量为主，原则上在乡镇范围内、村与村之间交叉排查。业务培训到位，各地要组织排查人员开展集中培训，让他们掌握排查的目标要求、方法步骤、工作纪律，提升业务能力。排查核实到位，严格对照“两不愁三保障”脱贫标准，一村一村地查、一户一户地过、一项一项地问，严格执行核查流程，既要做到全覆盖、不漏一户一人，又要做到高质量、决不虚报冒填。成果运用到位，及时对排查结果进行分析研判，找准存在问题和薄弱环节，更好指导下一步工作。 彭清华指出，回头看大排查既要摸清情况、找准问题，更要采取措施、解决问题。要坚持边排查边整改，对直接影响脱贫攻坚目标任务实现的问题，必须立行立改；对工作中需要进一步改进的问题，采取有针对性措施持续整改；面上共性的问题，有关部门要认真研究，拿出办法和措施，主动帮助基层解决问题。要坚持标准，重点解决好贫困群众不愁吃、不愁穿，义务教育保障、基本医疗保障、住房安全保障以及饮水安全等方面存在的突出问题，确保脱贫目标圆满实现。要紧盯关键环节和重点任务，全力攻克深度贫困堡垒，抓好扶贫项目建设，统筹好各方面帮扶力量，构建稳定脱贫长效机制，持续深入改进作风，扎实做好今明两年脱贫攻坚工作。要关心关爱一线扶贫干部，落实好激励脱贫攻坚一线干部干事创业、担当作为的有关政策，充分保护和调动他们的工作积极性。 会议以电视会议形式召开。省委、省人大常委会、省政府、省政协有关领导，省直有关部门（单位）负责同志，各市（州）党委、政府主要负责同志，参加省级培训会的全体人员在主会场参会。各市（州）和161个有脱贫攻坚任务的县（市、区）设分会场。(记者 张守帅 摄影 欧阳杰) Источник

5月29日，省委农村工作领导小组在成都召开专题会议，研究以现代农业园区建设为载体培育“10+3”产业体系建设有关工作。省委副书记、省委农村工作领导小组组长邓小刚主持会议并讲话。 邓小刚指出，培育现代农业“10+3”产业体系，是省委、省政府深入研判省情农情、立足实际、面向未来作出的重大决策，是加快农业大省向农业强省跨越的关键之举，是乡村振兴的重要内容。要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深入学习贯彻习近平总书记对四川“三农”工作的重要指示精神，切实把思想行动统一到中央和省委决策部署上来，以现代农业园区建设为载体促进“10+3”产业体系培育，加快农业大省向农业强省跨越，努力擦亮四川农业大省金字招牌。要遵循发挥比较优势、适应市场需要的原则，优化生产区域布局、产业链布局、现代农业园区布局，推动优势特色产业集中连片成带发展。要抓好平台载体建设，重点突出现代农业园区建设，加快形成空间布局合理、产业链完善、多业态融合的园区发展形态，提升各类产业基地发展水平。要抓好经营主体培育，壮大龙头企业，大力发展新型经营主体，培育新型职业农民，提升农业服务质量水平。要着力搞好农业产品营销，健全质量安全追溯体系，用好“四川扶贫”公益商标，打造更多“川字号”农产品知名品牌，提升品牌影响力和市场占有率。要着力带动农民增收，完善利益分享机制，引导农民以产权、资金、技术等开展多种形式合作，把小农户引入现代农业发展轨道，让农民有更多获得感幸福感。 会议听取了领导小组成员单位工作汇报，研究审议了有关文件。 省领导曲木史哈、杨洪波、尧斯丹出席会议。（记者 钟振宇） Источник

EVS 32 se tient à Eurexpo Lyon du 19 au 22 mai. © Michel PérèsPartenaire de l’événement, la Région parraine aussi le village hydrogène...